調(diào)查稱每100個本科生中僅7個起薪過萬，近6成低于六千

高考剛剛結(jié)束，接下來查分、填志愿即將拉開帷幕。另一邊，一批高校畢業(yè)生將踏入社會開啟他們?nèi)碌恼鞒獭?/p>

大學(xué)畢業(yè)生被認(rèn)為是職場中的高薪人群。中國青年報曾面向全國各大地區(qū)大學(xué)回收的2700份調(diào)查問卷得出的數(shù)據(jù)，超過20%的大學(xué)生認(rèn)為自己畢業(yè)后月薪可以過萬。然而，現(xiàn)實與理想之間存在比較大的差距。

一份最新報告顯示，2022屆本科生中，近六成起薪在6000元以下；每100個本科生中，僅有7個左右起薪過萬。另值得注意的是，近5年，應(yīng)屆碩士研究生就業(yè)滿意度與應(yīng)屆本科生差距正在縮小，前者的就業(yè)滿意度已無明顯優(yōu)勢。

【資料圖】

近6成本科生起薪低于六千

截至目前，2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生已經(jīng)進入職場滿一年，他們的薪資情況與工作滿意度給等待進入職場的大學(xué)生提供參考。

6月9日，麥可思研究院2023年版就業(yè)藍(lán)皮書（包括《2023年中國本科生就業(yè)報告》和《2023年中國高職生就業(yè)報告》）正式發(fā)布。藍(lán)皮書顯示，2022屆本科、高職畢業(yè)生月收入分別為5990元、4595元，較2021屆分別增長了3%、2%。

該藍(lán)皮書顯示，近六成本科生、超八成高職生起薪在6000元以下。從應(yīng)屆大學(xué)生起薪分布來看，2022屆本科、高職畢業(yè)生畢業(yè)半年后平均月收入在6000元以下的比例分別為57.7%、82.1%，在6000-8000元的比例分別為24.1%、11.9%，在8000元以上的比例分別為18.2%、6.0%。

圖片來源：每日經(jīng)濟新聞 資料圖

其中，2022屆本科畢業(yè)生畢業(yè)半年后平均月收入在10000元以上的比例僅為6.9%，顯示畢業(yè)即起薪過萬的僅是較少數(shù)，也就是說，每100個本科生中，僅有7個左右起薪過萬。

除本科生、高職生以外，更值得關(guān)注的是應(yīng)屆碩士研究生薪資增長放緩，且就業(yè)滿意度呈下降趨勢。《藍(lán)皮書》數(shù)據(jù)顯示，2022屆碩士畢業(yè)生的起薪漲幅較2018屆下降了四分之一；2022屆碩士畢業(yè)生的就業(yè)滿意度與上屆相比有下降，而同年就業(yè)的應(yīng)屆本科生就業(yè)滿意度在提升，近五年應(yīng)屆碩士研究生的就業(yè)滿意度與應(yīng)屆本科生的差距在縮小，其就業(yè)滿意度已無明顯優(yōu)勢。

上述藍(lán)皮書與上月獵聘大數(shù)據(jù)研究院推出的《2023屆高校畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)報告》數(shù)據(jù)有相似之處。

獵聘數(shù)據(jù)顯示，應(yīng)屆生擇業(yè)時最看重薪資福利，其次是“穩(wěn)定性及安全感”。51.52%的應(yīng)屆生首份工作期望月薪為5000~1萬元；38.48%為3000~5000元。共有7.88%的應(yīng)屆生期待第一份工作月薪過萬。對三年后的月薪期待，63.64%的應(yīng)屆生為1萬~2萬元。

獵聘數(shù)據(jù)還顯示，在2023屆應(yīng)屆生投遞的TOP20城市中，上海、深圳、北京、廣州位居前四，占比為10.20%、8.38%、8.05%、7.21%。杭州、蘇州、成都位居第五至第七。

八大本科專業(yè)就業(yè)“亮紅牌”

具體到專業(yè)層面，即便是一些人們普遍認(rèn)為的“高薪行業(yè)”，應(yīng)屆畢業(yè)生也很難做到“一步破萬”。

根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布數(shù)據(jù)，2022年，無論是在城鎮(zhèn)非私營單位還是在私營單位中，就業(yè)人員年平均工資水平排在前三位的行業(yè)均為信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，金融業(yè)，科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)。

與這些行業(yè)大類對應(yīng)的專業(yè)，往往薪酬也比較高。麥克思上述藍(lán)皮書顯示，2022屆本科月收入較高的專業(yè)是信息安全（7579元）。

從2017屆至2022屆，信息安全成為“起薪屆”最強王者，該專業(yè)畢業(yè)生平均月收入分別為6386元（2017屆）、6972元（2018屆）、7310元（2019屆）、7396元（2020屆）、7439元（2021屆）。

整體看來，在起薪較高的專業(yè)大多屬于理工類，特別是IT類專業(yè)已然占據(jù)高收入霸主地位，這與當(dāng)前信息化社會蓬勃發(fā)展不無關(guān)系。

與此同時，麥克思上述藍(lán)皮書披露，繪畫、法學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)、音樂表演等8大本科專業(yè)就業(yè)“亮紅牌”。而五年前唯一進入本科高薪榜前10的人文社科類專業(yè)——法語已退出前10之列。

另一方面，近年來我國專業(yè)優(yōu)化調(diào)整優(yōu)化頻率加快。據(jù)第一財經(jīng)通過對2015年至2021年撤銷本科專業(yè)名單統(tǒng)計梳理后發(fā)現(xiàn)，在2015到2021年這7年時間里，共有90所大學(xué)撤銷了公共事業(yè)管理專業(yè)，84所大學(xué)撤銷信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè)，76所大學(xué)撤銷了服裝與服飾設(shè)計專業(yè)。

一些專業(yè)被撤銷的同時，一些新的專業(yè)設(shè)立。從數(shù)據(jù)來看，近年來，新增的專業(yè)較多的有數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、人工智能、機器人工程、智能制造工程、大數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用等。這些新的專業(yè)培養(yǎng)出來的人才，在很大程度上實現(xiàn)了對部分撤銷專業(yè)培養(yǎng)人才的替代。

編輯|盧祥勇 杜恒峰易啟江

校對|何小桃

每日經(jīng)濟新聞綜合自麥可思研究、第一財經(jīng)、中國網(wǎng)、界面新聞